・大型プロジェクトのマネージャーへキャリアアップ
設計担当者から経験を積み、建設プロジェクト全体のマネージャーへ、
キャリアアップしていくことも可能です。
・日本最大級の企業体グループの主要企業の一つ
将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
・「ホワイトな働き方」が実現できる企業
業界の中でまれにみるワークライフバランスが保った就業環境。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 設計（建築・土木等） |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・機械設備（空調衛生）に関する基礎知識 ・機械設備に関する３年以上の実務経験 【歓迎スキル】 ・空調設備、熱源設備メーカーでの業務経験（機器本体というよりフィールド側の業務経験） ・資格：一級建築士または建築設備士、管工事施工管理技士、エネルギー管理士、冷凍機械責任者 等 【こんな方に向いています】 ・英語に対するアレルギーのない方（英語力は業務を通じて上達できます）。 ・プロジェクト立案力のある方。 ・チャレンジ精神にあふれ、責任感があり、勤勉な方。 |
| 業務内容 |
高卒以上！経験重視の高収入！ 将来的には、設計者、施工者、テナント等、社内外関係者と連携・調整して、営業Phaseから施工Phaseまでのプロジェクト全体のマネジメント業務を担当（スキルアップ後に従事いただきます）。 ■データセンターの新増築や改修 2.グローバルな働き方 3.自信と責任による満足感 ■今後の展開 |
| 使用言語・ ソフト |
REVIT、AutoCAD、VectorWorks等 |
| 勤務地 | 関東東京都内 |
| 勤務地備考 |
東京都港区芝浦 ※JR各線：田町駅から徒歩5分程度 ※東京メトロ各線：三田駅から徒歩10～12分程度 転勤：あり |
| 勤務時間 | 09 : 00 ～ 17 : 30 |
| 勤務時間備考 | （実働7.5時間、休憩60分） |
| 残業 | 月平均35～40時間程度 |
| 休日 | 土日祝休み |
| 休日備考 |
年間休日120日以上 完全週休二日制 年間休日実績：130日 初年度有給休暇付与：最大20日 その他実績例：夏季(3日)、特別連続休暇(2日)、年末年始(12/29～1/3)、各種特別休暇 ■備考詳細 年次有給休暇は入社日によって異なる |
| 年収（円） | 600万～900万 |
| 年収備考 |
モデル年収（初年度）：600万～900万 昇給：あり（実績：年１回） 賞与：あり（実績：毎年支給） ■備考詳細 ※時間外35時間／月、賞与に関連する評価を「標準的な評価」とした場合の算出例となります。（標準的な評価：5段階評価の真ん中） ※課長職での採用の場合は、この水準以上となります。 ※この他に、対象となる方には、子育て・介護手当、住宅補助が支給されます。 ※上記年収はあくまで想定の幅となります。給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。 |
| 月給（円） | 33万～51万 |
| 月給備考 |
月給（初年度）：33万～51万円 残業代：実費全額支給 ※ご経験・スキルを考慮します ※通勤手当あり（全額） |
| 福利厚生 |
※各種制度・手当には社内規定あり ■有給休暇初年度付与：最大20日 ■残業手当 ■通勤通勤 ■住居手当 ■役職役職 ■家族手当 ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■社会保険完備 ■退職金制度 ■その他 子育て・介護手当 |
| 職場環境 |
20代半ば～40代前半の方が多く活躍しているポジションです。 全社の社員数は1000名以上規模の企業の本社拠点です。 教育環境：あり（技能向上研修、自己啓発支援、資格取得支援など） 同一業務者：あり（複数名） 服装面：オフィスカジュアル |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
選考フロー：書類選考→一次面接→二次面接→内定
従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
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その他募集拠点の案内
【大阪圏内勤務】
大阪市西区
※育成期間は東京圏勤務で従事
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【関連キーワード】
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