![おすすめ POINT](https://staff.dipross.jp/haken_static/img/point.png)
未経験からスタートしても、確実にスキルアップができる環境です。
◎定時退社が基本
ワークライフバランスがしっかりとしているため、プライベートの充実が可能です
◎高卒以上!人柄重視
運転免許活かせます!正社員経験不問!社会人デビュー大歓迎!!
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 営業 |
応募資格 | 【必須スキル】 ・完全未経験OK(若年層育成枠※~35歳まで) ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ※現在活躍中の先輩たちの約9割が未経験からスタートしています! ※研修から始めるので安心。 【こんな方に向いています】 ・20代~30代前半で未経験の方、第二新卒の方 ・正社員として安定したキャリアを築きたい方 ・スケジュールを立て、行動するのが得意な方 ・接客業など多職種からオフィスワークデビューの方 |
業務内容 |
研修ありで未経験でも安心! 時代に合わせた新商材が都度追加… ◎スキルアップとキャリアアップ |
使用言語・ ソフト |
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勤務地 | 関東東京都内 |
勤務地備考 |
関東配属先 ※以下より通勤が可能ないずれかの配属先 東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城(土浦) 転勤:なし 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所 |
勤務時間 | 09 : 30 ~ 18 : 30 |
勤務時間備考 | (実働8時間、休憩60分) |
残業 | 基本定時退社。ほとんどありません。 ※あっても月に5~10時間程度 |
休日 | シフト制 |
休日備考 |
完全週休二日制 カレンダー上の年間休日実績例:115日 初年度有給休暇:10日 ※シフト制ですが週に二日以上は必ずお休みがあります ※リフレッシュ休暇制度など会社独自の制度もあります |
年収(円) | 450万~500万 |
年収備考 |
モデル年収(初年度):450万~500万円 ※経験・スキルにより決定 ※残業代は別途支給 昇給あり(実績:年1回) ■モデル年収 入社1年/26歳:580万円 入社3年/30歳:860万円 ※売上成績次第で高収入を実現できます。 ※入社1年目で年収1,000万円を達成した先輩社員もいらっしゃいます。 |
月給(円) | 20万~+業績インセンティブ |
月給備考 |
月給(初年度):20万円~+業績インセンティブなど手当 基本給:18万円~ ※経験・スキルにより決定 交通費あり(上限:3万円/月) ■給与イメージ ①東京 ・月給: 221,500円(基本給 175,000円+出向手当 46,500円+業務手当 0円) +業績インセンティブ+時間外労働手当+通勤手当(上限30,000円) ・昇給:あり ・賞与:あり(※配属先によって異なります) ・給与補足 配属前: 200,000円の日割り 配属 1か月〜:221,500円+業績インセンティブ+時間外労働手当+通勤手当(最大30,000円) 配属 7か月〜:235,000円+業績インセンティブ+時間外労働手当+通勤手当(最大30,000円) ②神奈川・千葉・埼玉・茨城(土浦)・群馬(高崎) ・月給: 219,000円(基本給 175,000円+出向手当 37,000円+業務手当 7,000円) +業績インセンティブ+時間外労働手当+通勤手当(上限30,000円) ・昇給:あり ・賞与:あり(※配属先によって異なります) ・給与補足 配属前: 200,000円の日割り 配属 1か月〜:219,000円+業績インセンティブ+時間外労働手当+通勤手当(最大30,000円) 配属 7か月〜:235,000円+業績インセンティブ+時間外労働手当+通勤手当(最大30,000円) |
福利厚生 |
※社内規定により支給されます ■完全週休二日制 ■初年度有給休暇10日付与 ■通勤手当 ■残業手当 ■役職手当 ■社会保険完備 ■育児休業 ■介護休業 ■その他 健康診断、福利厚生倶楽部制度(提携施設の優待割引等)、引っ越し交付金制度、結婚出産お祝い金制度、クリスマスプレゼント、キャリアアップ支援制度、ジョブローテーション制度、リフレッシュ休暇制度、創立記念パーティー、表彰制度、各種イベント(BBQ、女子会、達成会等) |
職場環境 |
全社の従業員数は1000名以上規模の企業です 女性が多いですが、男性の方も活躍されています 研修制度、福利厚生も充実。 クリスマスプレゼントやリフレッシュ休暇などオリジナルの制度も複数あり。 ※就業先の環境は、配属先により異なります 教育環境:あり(研修、OJT) 同一業務者:あり 服装:スーツもしくはオフィスカジュアル |
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受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
選考フロー:書類選考→面接→内定
従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
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