スタッフ皆様が長期に安心してお仕事ができるように、またキャリアを築いていけるよう、「キャリアコンサルティング」「教育訓練」「就労支援」からなるキャリアサポートを行っています。
就労支援
お仕事の紹介、キャリアアップ・キャリアチェンジのためのサポート・アドバイス、キャリアの棚卸等を行います。
教育訓練
スタッフ皆さまの経験・スキルにあわせた段階的なコースをご案内します。
職種にあわせた専門的なソフトを学べる等、ディプロスオリジナルメニューによるeラーニングを実施致します。
入職時訓練
| 対象 | 当社にて初めて派遣就業開始される方または就業後1年以上ディプロスから就業していない方 |
|---|---|
| メニュー | 研修テキストでの学習 ※派遣の仕組み、安全衛生教育、ビジネスマナー |
| 時間 | 1時間 |
| 給与 | 法令に基づいて、就業がスタートするお仕事の時間給でお支払い致します |
就業中研修内容
| 1年目 | 2年目 | 3年目 |
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| 1年目 |
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2年目 |
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3年目 |
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※エンジニア・クリエイターなどに向けた専門ソフトを使用した教育訓練もご用意しております。
※就業先で実務経験を積みながら、スキルアップされている皆さまに、毎年1回の振り返りと、段階的にバランスよくスキルアップする機会を提供します。
※4年目以上継続して就業が見込まれる方は、随時、中長期的なキャリア形成を念頭においたメニューを受講していただきます。（リーダー・マネジメント研修など）
※パートタイムでお仕事していただいている方にも別途教育訓練メニューをご用意しています。
※平成27年9月30日に改正派遣法が施行されました。法律に準ずる段階かつ体系的な教育訓練であり、受講いただく必要があります。
※就業先で実務経験を積みながら、スキルアップされている皆さまに、毎年1回の振り返りと、段階的にバランスよくスキルアップする機会を提供します。
※4年目以上継続して就業が見込まれる方は、随時、中長期的なキャリア形成を念頭においたメニューを受講していただきます。（リーダー・マネジメント研修など）
※パートタイムでお仕事していただいている方にも別途教育訓練メニューをご用意しています。
※平成27年9月30日に改正派遣法が施行されました。法律に準ずる段階かつ体系的な教育訓練であり、受講いただく必要があります。
