●人生の終盤に訪れる大切なライフイベントをサポートすることができます。
| 職種 | その他オフィス系 |
|---|---|
| 仕事内容 |
学歴不問＆研修ありで未経験も安心。
使用言語・ソフトウェア： Word（ワード）、Excel（エクセル） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな方に向いています】 ・思いやりがあり、共感力のある方 ・冷静な判断力があり、臨機応変に対応できる方 ・礼儀やマナーを大切にできる方 【歓迎スキル】 ・接客経験がある方 ・夜勤経験があり勤務時間に抵抗のない方 |
| 給与 |
年収：393万～406万
月給：25.7万～26.5万
|
| 勤務地 |
関西京都府、大阪府、兵庫県
大阪府門真市北巣本町 京阪電鉄 京阪本線「萱島」駅より徒歩20分 ※マイカー通勤可 【勤務地】 ティア門真巣本店 ※入社後の研修は本社にて１ヶ月程度おこないます（宿泊費・交通費は会社負担） ※出勤後、自身の初動対応場所の指示があります。対応する場所へ移動します。 【本社】 名古屋市北区黒川 ※地下鉄名城線黒川駅より徒歩3分 |
| 勤務時間 |
16 : 00 ～ 09 : 15
下記の2パターンでのシフト制となります ①16：00～0：45 ②0：30～9：15 （実働7.75時間、休憩60分） 残業時間： 月平均5時間程度 |
| 休日 |
シフト制 ※月に2日希望休あり
年間休日：113日 ※1.3.5.7.8.10月は10日間 4.6.9.11.12月は9日間 2月は7日間 +誕生日休暇1日 ※希望休は月2日まで申請可能です。 年末年始休暇（12/30～1/3）、慶弔休暇、誕生日休暇、生理休暇 ※会社全体の有給取得日数：平均13日 |
| 福利厚生 |
※社内規定あり ■週休二日制 ■有給休暇初年度10日付与 ■賞与あり ■昇給あり ■通勤手当 ■役職手当 ■子ども手当 ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■退職金制度（確定拠出年金） ■社会保険完備 ■社員持株会 ■慶弔見舞金 ■福利厚生倶楽部入会 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■忘年会補助金 ■制服貸与（職種による） ■資格取得支援・手当あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | その他オフィス系 |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな方に向いています】 ・思いやりがあり、共感力のある方 ・冷静な判断力があり、臨機応変に対応できる方 ・礼儀やマナーを大切にできる方 【歓迎スキル】 ・接客経験がある方 ・夜勤経験があり勤務時間に抵抗のない方 |
| 業務内容 |
学歴不問＆研修ありで未経験も安心。
|
| 使用言語・ ソフト |
Word（ワード）、Excel（エクセル） |
| 勤務地 | 関西京都府、大阪府、兵庫県 |
| 勤務地備考 |
大阪府門真市北巣本町 京阪電鉄 京阪本線「萱島」駅より徒歩20分 ※マイカー通勤可 【勤務地】 ティア門真巣本店 ※入社後の研修は本社にて１ヶ月程度おこないます（宿泊費・交通費は会社負担） ※出勤後、自身の初動対応場所の指示があります。対応する場所へ移動します。 【本社】 名古屋市北区黒川 ※地下鉄名城線黒川駅より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 16 : 00 ～ 09 : 15 |
| 勤務時間備考 | 下記の2パターンでのシフト制となります ①16：00～0：45 ②0：30～9：15 （実働7.75時間、休憩60分） |
| 残業 | 月平均5時間程度 |
| 休日 | シフト制 ※月に2日希望休あり |
| 休日備考 |
年間休日：113日 ※1.3.5.7.8.10月は10日間 4.6.9.11.12月は9日間 2月は7日間 +誕生日休暇1日 ※希望休は月2日まで申請可能です。 年末年始休暇（12/30～1/3）、慶弔休暇、誕生日休暇、生理休暇 ※会社全体の有給取得日数：平均13日 |
| 年収（円） | 393万～406万 |
| 年収備考 |
※経験、能力を考慮します 賞与：あり（実績例：3.3か月） 昇給：あり（実績例：年１回） |
| 月給（円） | 25.7万～26.5万 |
| 月給備考 |
下限257,000円の場合 （基本給208,872円+固定残業代48,128円/30時間分を含む） 上限265,500円の場合 （基本給215,780円+固定残業代49,720円/30時間分を含む） ※固定残業時間を超過した分については別途残業代を支給 ※経験、能力を考慮します ※通勤手当：あり（上限：5万円／月） |
| 福利厚生 |
※社内規定あり ■週休二日制 ■有給休暇初年度10日付与 ■賞与あり ■昇給あり ■通勤手当 ■役職手当 ■子ども手当 ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■退職金制度（確定拠出年金） ■社会保険完備 ■社員持株会 ■慶弔見舞金 ■福利厚生倶楽部入会 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■忘年会補助金 ■制服貸与（職種による） ■資格取得支援・手当あり |
| 職場環境 |
全社の従業員数は800～900名規模の企業です。 教育環境：あり ※入社研修、OJT研修 同一業務者：あり 服装面：制服（オーダーメイド） ※支給までに約3か月程、時間を要します。その間は自身がお持ちの黒を基調としたスーツにて勤務をしていただきます。 |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
| 職場環境 |
全社の従業員数は800～900名規模の企業です。 教育環境：あり ※入社研修、OJT研修 同一業務者：あり 服装面：制服（オーダーメイド） ※支給までに約3か月程、時間を要します。その間は自身がお持ちの黒を基調としたスーツにて勤務をしていただきます。 |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
選考フロー：書類選考→適性検査（WEB）＋一次面接→健康診断→内定
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従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
就業の場所の変更の範囲:会社の定める範囲
選考フロー：書類選考→適性検査（WEB）＋一次面接→健康診断→内定
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従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
就業の場所の変更の範囲:会社の定める範囲
