
上場企業で管理職も目指せるポジションです!経験活かして、更にスキルアップが可能!
シフト制ですが、土日も休みやすく、有給も取りやすい環境です。
| 職種 | 管理系(総務・経理・人事) |
|---|---|
| 仕事内容 |
株式会社ティアで従業員が安心して働ける職場環境づくりを支え、人事・労務業務全般を担当いただきます。
■ 労務管理業務 使用言語・ソフトウェア: Word(ワード)、Excel(エクセル)、PowerPoint(パワーポイント) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 【必須スキル】 下記すべてを満たす方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・給与計算、社会保障等に関する経験 ・各種規程、制度運営の経験 【歓迎スキル】 ・マネジメント経験 |
| 給与 |
年収:500万~550万
月給:32.3万~35.5万
|
| 勤務地 |
愛知県名古屋市内
名古屋市北区黒川 ※地下鉄名城線黒川駅より徒歩3分 ※マイカー通勤可 |
| 勤務時間 |
09 : 00 ~ 17 : 45
(実働7.75時間、休憩60分)
残業時間: 月10~20時間程度 |
| 休日 |
シフト制
年間休日:113日 ※1.3.5.7.8.10月は10日間 4.6.9.11.12月は9日間 2月は7日間 +誕生日休暇1日 ※比較的土日休みも取りやすい環境です 年末年始休暇(12/30~1/3)、慶弔休暇、誕生日休暇、生理休暇 ※会社全体の有給取得日数:平均13日 |
| 福利厚生 |
※社内規定あり ■週休二日制 ■有給休暇初年度10日付与 ■賞与あり ■昇給あり ■通勤手当 ■役職手当 ■子ども手当 ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■退職金制度(確定拠出年金) ■社会保険完備 ■社員持株会 ■慶弔見舞金 ■福利厚生倶楽部入会 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■忘年会補助金 ■制服貸与(職種による) ■資格取得支援・手当あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 管理系(総務・経理・人事) |
| 応募資格 | 【必須スキル】 下記すべてを満たす方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・給与計算、社会保障等に関する経験 ・各種規程、制度運営の経験 【歓迎スキル】 ・マネジメント経験 |
| 業務内容 |
株式会社ティアで従業員が安心して働ける職場環境づくりを支え、人事・労務業務全般を担当いただきます。
■ 労務管理業務 |
| 使用言語・ ソフト |
Word(ワード)、Excel(エクセル)、PowerPoint(パワーポイント) |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市内 |
| 勤務地備考 |
名古屋市北区黒川 ※地下鉄名城線黒川駅より徒歩3分 ※マイカー通勤可 |
| 勤務時間 | 09 : 00 ~ 17 : 45 |
| 勤務時間備考 | (実働7.75時間、休憩60分) |
| 残業 | 月10~20時間程度 |
| 休日 | シフト制 |
| 休日備考 |
年間休日:113日 ※1.3.5.7.8.10月は10日間 4.6.9.11.12月は9日間 2月は7日間 +誕生日休暇1日 ※比較的土日休みも取りやすい環境です 年末年始休暇(12/30~1/3)、慶弔休暇、誕生日休暇、生理休暇 ※会社全体の有給取得日数:平均13日 |
| 年収(円) | 500万~550万 |
| 年収備考 |
※経験、能力を考慮します 賞与:あり(実績例:3.5か月) 昇給:あり(実績例:年1回) |
| 月給(円) | 32.3万~35.5万 |
| 月給備考 |
基本給:242,601円 固定残業代:30時間分(55,899円) 調整給:24,500~56,500円 ※実際の残業時間にかかわらず30時間分の残業手当を支給 ※固定残業時間を超過した分については別途残業代を支給 ※経験、能力を考慮します ※通勤手当:あり(上限:5万円/月) |
| 福利厚生 |
※社内規定あり ■週休二日制 ■有給休暇初年度10日付与 ■賞与あり ■昇給あり ■通勤手当 ■役職手当 ■子ども手当 ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■退職金制度(確定拠出年金) ■社会保険完備 ■社員持株会 ■慶弔見舞金 ■福利厚生倶楽部入会 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■忘年会補助金 ■制服貸与(職種による) ■資格取得支援・手当あり |
| 職場環境 |
全社の従業員数は800~900名規模の企業です。 教育環境:あり ※入社研修2週間後、現場OJT研修 同一業務者:あり 服装面:オフィスカジュアル |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
| 職場環境 |
全社の従業員数は800~900名規模の企業です。 教育環境:あり ※入社研修2週間後、現場OJT研修 同一業務者:あり 服装面:オフィスカジュアル |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
選考フロー:書類選考→WEB適性検査+一次面接(実務試験あり)→最終面接→内定
-----------
従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
就業の場所の変更の範囲:会社の定める範囲
選考フロー:書類選考→WEB適性検査+一次面接(実務試験あり)→最終面接→内定
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従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
就業の場所の変更の範囲:会社の定める範囲



