■レンタカーブランド立上げから15年、近年カーシェア受容の高まっており、同社の売り上げも年々増加。
安定した経営基盤がございます。
■入社後はOJTにて業務を覚えていきます。先輩社員がしっかり教えてくれるので安心です
安定した経営基盤がございます。
■入社後はOJTにて業務を覚えていきます。先輩社員がしっかり教えてくれるので安心です
応募要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 管理系（総務・経理・人事） |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・経理経験(5年以上) OR 日商簿記の資格（1級、2級）をお持ちの方 ・基本的なPCスキル 【歓迎スキル】 ・エクセルのマクロやアクセスについての知識・経験のある方 【こんな方が向いています】 チームワークを大切にしながら働ける方 積極的に行動できる方 新しい知識を身につけることが好きな方 責任感を持って仕事に取り組める方 |
| 業務内容 |
■単体決算や経理業務の指導までをお任せします。 ※ご本人の経験・適性を元に相談の上、業務を決定します。 各店舗の経理スタッフと電話などで連絡を取りながら決算の取りまとめをしていただくことが多いため、周囲の方とコミュニケーションを積極的に取っていただく姿勢が必要です。
【企業について】 平均年齢は34歳と若く、主体的に行動する社員に責任のある仕事を任せる風土があります。
|
| 使用言語・ ソフト |
|
| 勤務地 | 愛知県名古屋市内 |
| 勤務地備考 |
名古屋市中区錦 下記駅より、徒歩圏内 ※地下鉄桜通線「国際センター駅」 ※地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」 ※地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」 |
| 勤務時間 | 09 : 00 ～ 18 : 00 |
| 勤務時間備考 | 実働8時間 |
| 残業 | 残業は月平均30時間 ※繁忙により残業時間は異なります |
| 休日 | 土日祝 |
| 休日備考 |
※月1回土曜出社あり 年間休日120日 リフレッシュ休暇制度あり（年1回以上・5連休以上の休暇取得推奨） |
| 年収（円） | 380万～500万 |
| 年収備考 |
昇給（年1回）・賞与（年2回）あり 【モデル年収】 年収410万円 ／ 26歳 経験2年 年収467万円 ／ 31歳 経験6年 年収535万円 ／ 36歳 経験10年 |
| 月給（円） | 21.5万～32万 |
| 月給備考 |
※上記は基本給+固定手当の金額です ※残業代別途支給（1分単位で100％支給） |
| 福利厚生 |
■通勤手当（全額支給） ■住宅手当（会社規定による） ■社宅・寮あり ■退職金（確定拠出年金） ■報奨金制度（最大月25,000円） ■職種手当（上限25,000円） ■社会保険完備 ■残業手当（1分単位で100％支給） ■グループ共済会 ■役職手当 ■社員持株会 ■資格取得支援 ■従業員割引（グループ会社商品） ■リゾート施設利用 ■スポーツ施設等助成規程（最大月5千円まで） ■レンタカー利用補助金制度 ■社員旅行（全額会社負担） ■グループ共済会 |
企業情報
| 職場環境 |
・部署人数10名 ・男女比：4：6 チームワークを重視した、和気あいあいとした働きやすい雰囲気です。パワフルに成長意欲のある同士が一つの組織として業務に取り組んでいます。教育制度も充実し、スキルを磨ける環境があります。 |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
その他
選考：面接2回
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・なし、就業範囲・・・なし
