・出社、リモートのハイブリッドワーク。チームワークと集中を両立。
・学歴不問、試用期間なし
・契約社員での雇用ですが、正社員登用の機会もあります
・学歴不問、試用期間なし
・契約社員での雇用ですが、正社員登用の機会もあります
応募要項
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 職種 | その他エンジニア |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・ITパスポートを取得している方 ・Linuxを使用したサーバー構築から運用までご経験されている方 |
| 業務内容 |
学歴不問！試用期間なし！クライアントのスマホ決済サービスのサーバーサイドシステム開発地チームに配属。メインは機能追加ですが、新規サービス立上げチームへ参画することも可能です。 |
| 使用言語・ ソフト |
Java、SpringFramework、AWS |
| 勤務地 | 関東東京都内 |
| 勤務地備考 |
東京都の勤務先または自宅 最寄り駅：新橋駅 ※出社・リモートのハイブリッドワーク |
| 勤務時間 | 09 : 30 ～ 18 : 30 |
| 勤務時間備考 | （実働8時間、休憩60分） |
| 残業 | 月に10～20時間程度 |
| 休日 | 土日祝休み |
| 休日備考 |
週休二日制 目安の年間休日：120日以上 ※上記をベースにクライアントのカレンダーに準じます |
| 年収（円） | 555万～ |
| 年収備考 |
想定年収：555万円～ ※ご経験・スキルを考慮します ※上記には20時間分／月の残業手当を含む （例）月給イメージ：46.2万円～ （内訳）月給40万円＋残業手当3125円×20時間 ※実際は実働分の残業手当の全額支給 |
| 月給（円） | 40万～ |
| 月給備考 |
※ご経験・スキルを考慮します 月給：40万円～ 基本給：40万円～ 残業手当：別途全額支給 通勤手当：あり |
| 福利厚生 |
各種保険完備（雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金）／定期健康診断／ストレスチェック／年次有給休暇制度（※就業開始から6ヵ月継続して勤務した場合に付与）／産前産後休業・育児休業取得実績あり（育児休業からの復帰実績100％）／介護休業取得実績あり／家族手当／役職手当 ※上記制度にはそれぞれ加入・取得条件等がございます。詳しくはお問合せ下さい。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ≪契約社員≫ 期間の定めあり（初回契約1～6ヶ月） 契約の更新：有 ※契約満了の時点の業務の有無、または業務量の有無により判断する ※本人の職務能力、就労成績、健康状態、解雇の規定に定める事由により判断する ※事務所の経営内容、経営悪化や大量の業務消滅など、経営状況により判断する 更新上限：無 ※契約社員から正社員登用の実績あり |
企業情報
| 職場環境 |
20代～30代の方が多く活躍されています。 配属先はクライアント先の該当部門。 在宅ワークとのハイブリット勤務。 就業先：都内の客先部門（最寄り駅：新橋駅） 雇用元：IT、クリエイティブ業界に強みを持つアウトソーシング企業 |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
その他
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