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お仕事No.19303
【輸送機器デザイン設計会社/ジェットエンジン設計】憧れの航空機エンジン設計
おすすめ POINT
・憧れの航空機製造の企業向けプロジェクト
・フレックスタイム制度やリモートワーク制度で働きやすさの工夫あり
・福利厚生充実
応募要項
雇用形態 正社員
職種 その他クリエイティブ
応募資格 【必須スキル】
・機械設計実務経験をお持ちの方
・3DCAD(NX、CATIA等)の実務使用経験のある方(目安:3年程度以上)

【歓迎スキル】
・プロジェクトリーダーのご経験をお持ちの方
・TOEIC500点以上をお持ちの方
・航空系技術者文書制作の実務経験をお持ちの方
・各種解析(構造、流体、熱学)の実務経験をお持ちの方
・機械設計に必要な知識(機械工学、航空工学、材料力学等)をお持ちの方
・生産技術のご経験をお持ちの方
業務内容

初年度の有給は22日付与&コアタイムありのフレックスタイムで
残業少なめ(月に10時間程度)!大手重工業グループのプロジェクトを手掛ける企業にて
航空ジェットエンジン設計の求人。

■設計
大手重工業のグループ会社での設計・CAD業務
対象:航空機ジェットエンジン、および周辺部品
使用ツール:NX、3D-CAD

・高まる需要
航空機産業において今後20年間で航空機台数が約2倍に増加すると言われており、それに伴いジェットエンジンの需要は高まっています。

・航空機ジェットエンジン
生産されているジェットエンジン及び周辺部品の製品設計~解析業務、生産現場との打ち合わせ等をご担当いただきます。

・車体部品3D化
モーターサイクルを構成する車体部品を3D化しています。
主に設計者と連携し、強度・重量・機能要件・製造要件など様々な要求を満たす様、試行錯誤しながら製品として具現化していきます。

■解析技術者
CATIAデータを元に、各種解析ソフトウェアを駆使して強度、流体、振動などの解析を行います。

解析による事前・事後検証により開発業務の効率化に寄与します。
クライアントが取り扱う製品は嗜好性の高いモビリティ製品が主力です。

■企業について
モーターサイクル部門を中心に、クライアント大手企業向けの
プロジェクトを受注しており、ハウスエージェンシーに近い動きも多々あり。
年々、活躍の場を広げています。

■募集背景
今回の募集では、将来的にジェットエンジンの設計スペシャリストとして活躍していただける人材を採用したいと考えています。
チームは風通しのよい和気あいあいとした雰囲気です。

自主的に英語や業務に関する勉強会を開くなど、前向きな社員の様子を感じていただけると思います。

使用言語・
ソフト
NX
勤務地 関西京都府、大阪府、兵庫県
勤務地備考 兵庫県明石市
JR線:西明石駅より徒歩10分程度
転勤:無し
勤務時間 08 : 00 ~ 17 : 00
勤務時間備考 ※上記は参考の出退勤時刻です
フレックスタイム制(実働8時間、休憩60分)
フレキシブルタイム(7:00~20:30)
コアタイム(10:00~15:00)
※業務調整しながら、出退勤時刻の調整が可能
残業 残業は月0~20時間程度
※業界的にかなり少なめの残業です
休日 土日祝休み
休日備考 年間休日120以上
完全週休二日制
会社カレンダーあり(基本は土日祝休み。一部の祝日は別日へ移動有)

年間休日実績例:125日
初年度有給休暇付与:22日
年収(円) 463~568万
年収備考 初年度モデル年収:463~568万円
※ご経験・スキルにより決定します
※上には、月20時間相当の残業手当含む(実際は実働分を支給)

賞与:あり
昇給:あり(実績:年1回)
月給(円) 25.8~31.6万
月給備考 想定月収(初年度):25.8~31.6万円
基本給:258,190円~316,710円
※ご経験・スキルにより決定します
残業手当:別途全額支給
※参考:残業は月0~20時間程度
通勤手当:あり(上限:5万円/月)
福利厚生 ※社内規定により支給、適用されます
■年間休日120日以上
■完全週休二日制
■初年度有給休暇22日付与
■通勤手当
■残業手当
■役職手当
■社宅、寮制度
■育児休業取得実績
■介護休業
■退職金制度
■親睦行事
■その他
カフェテリアプラン(年間10万円程度分)、社員持株精度、財形貯蓄制度、社員食堂、保養所

■社会保険完備
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

■その他、待遇
就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
企業情報
職場環境 20代~30代半ばの方が多く活躍してきたポジションです。
全社の社員数は100~500名以上規模の企業です。

教育環境:あり
同一業務者:あり(複数名)
受動喫煙
防止事項
屋内全面禁煙
その他

選考フロー:書類選考→WEB適性検査→一次選考(実技試験・面接)→二次選考(役員面接)→内定
試用期間:あり 2カ月(※期間中の条件変更はありません)

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