◆成長中の不動産会社で経験を活かして幅広い業務に取り組めます。
社員一人一人を大切にする社風で様々なチャレンジができます。
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社員一人一人を大切にする社風で様々なチャレンジができます。
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応募要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 管理系（総務・経理・人事） |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・MOS （Word/Excel/Powerpoint）の資格保有者、または同等スキル 【こんな方が向いています】 ・素直で正直に取り組める方 ・他者やチームのために行動できる献身性がある方 【歓迎スキル】 ・給与計算、勤怠管理、年末調整の実務経験 ・車両管理や契約管理など総務業務の実務経験 ・衛生管理者資格をお持ちの方、または取得に意欲的な方 ・法務関連業務に関する基礎知識や実務経験 ・業務フロー改善や効率化に向けた提案経験 ・電子契約システム導入・運用管理の経験 |
| 業務内容 |
総務担当として、当社のバックオフィス業務全般を担っていただきます。 など 多岐にわたる業務を正確かつ効率的に遂行し、組織運営の基盤を支える重要な役割です。
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| 使用言語・ ソフト |
Word（ワード）、Excel（エクセル）、PowerPoint（パワーポイント） |
| 勤務地 | 愛知県三河地区 |
| 勤務地備考 |
愛知県岡崎市羽根町 ※JR東海道本線/愛知環状鉄道：岡崎駅から徒歩10分 ※マイカー通勤可 |
| 勤務時間 | 09 : 00 ～ 18 : 00 |
| 勤務時間備考 | 【実働8時間、休憩60分】 |
| 残業 | 基本無し |
| 休日 | 土日 |
| 休日備考 |
完全週休二日制 年間休日120日 |
| 年収（円） | 317万～363万 |
| 年収備考 |
昇給：年2回 賞与（3か月程度/年） 昇給あり（年2回） ※ご経験・スキルを考慮します |
| 月給（円） | 21万～23.5万 |
| 月給備考 |
※ご経験・スキルを考慮します ※残業代別途支給 ※通勤手当あり |
| 福利厚生 |
※会社規定あり ■通勤手当 ■残業手当 ■住居手当 ■家族手当 ■役職手当 ■各種社会保険 ■その他 社用PC支給、部活動、サークル活動 、フリードリンク制度、社員旅行（年1回※国内・海外旅行「参加規定有」）、確定拠出年金制度（規定有）、提携資格学校割引制度、引越時割引制度 |
企業情報
| 職場環境 |
教育環境：あり（OJTを踏まえ先輩社員より指示) 同一業務者：あり |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
その他
選考フロー：書類選考→適性検査→ 1次面接（人事採用担当） → 代表者面接 → 内定
従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
就業の場所の変更の範囲:会社の定める範囲
