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【自動車会社向け業務向けシステムの維持・保守】VB.NET
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅自動車会社向け業務向けシステム維持・保守をお任せします

 ➡システムの維持保守・改修

 ➡チーム管理、問い合わせ対応、調査、変更対応、検証・リリース作業など

 

 [言語]VB.NET

 

✨弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度、ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます✨

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 475万~554万
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.24
掲載期限:
【レンタリースシステムの運用】土日祝休み!
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅レンタリースシステムの運用

 ➡アプリケーションリリース作業などのシステム運用  

 ➡大規模クラウドサーバーのアプリケーションビルド・配布  

 ➡Oracleメンテナンス

 

[OS]Solaris

[ソフト]Access

[DB]Oracle

[その他]VSS(Visual SourceSafe)

 

 

✨弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度、ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます✨

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 475万~554万
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.23
掲載期限:
お仕事No.00119
【インターフェイス構築・開発】Java/SpringBoot 
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

インターフェイス構築・開発

 ➡他システムからデータを授受し、クライアントに配信するシステムの開発

 ➡フェーズ:基本設計~詳細設計~製造~テスト

 

[言語]Java

[FW]SpringBoot

[RDMS]PostgreSQL

 

✨弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度、ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます✨

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 514万~594万
月給(円) 42.9万~49.5万
掲載日:2025.06.23
掲載期限:
お仕事No.19609
【情報セキュリティ・管理職/部品メーカー】大手企業で社内SE*情シス配属
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 30~17 : 20
勤務地 愛知県尾張地区
業務内容

大手自動車部品メーカーの情報システム部門にて管理職の求人。情報セキュリティ推進組織のマネジメントおよび会社全体のセキュリティレベル向上を進めていただきます。

• 情報セキュリティポリシーの策定・運用

• セキュリティリスク評価と対策の実施

• 社内セキュリティ教育の企画・実施

• セキュリティインシデント対応と報告

• 最新のセキュリティ技術・トレンドの調査と導入提案



部内には、複数のエンジニアが所属しています。グループのミッションを達成することを目標とし、各メンバーはスキル、経験により最適な役割を担っています。

【配属部門/グループミッション・業務】
・ 情報機器・ソフトウェア及び情報インフラの企画、整備と保守・運用管理に関する業務

・ 情報システムに関する年度設備投資計画と経費予算の立案・管理に関する業務

・ 各部の IT 自主管理の支援に関する業務

・ 情報技術の動向調査と適用検討

・ 社内外データの授受および処理に関する業務

・ データの保管管理に関する業務

・ 情報セキュリティ管理推進に関する業務

・ 情報コンプライアンス推進に関する業務

・ グローバル情報システム統制に関する業務

■募集背景
部門のミッション:全社レベルでの情報セキュリティ活動を推進する。

情報セキュリティを経営課題としてとらえ、企画構想、実行、運営および統制活動のPDCAを回して安心・安全な職場づくりを目指しております。

現状、注力が不足していたセキュリティ活動の領域を、外部かつ専門的な知見を得ることで高めていきたいと思っています。

 

年収(円) 700万~1000万
月給(円) 40万~53万
掲載日:2025.06.20
掲載期限:
【NW・サイバーセキュリティ/部品メーカー】大手企業で社内SE*情シス配属
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 30~17 : 20
勤務地 愛知県尾張地区
業務内容

大手自動車部品メーカーの情報システム部門にてセキュリティネットワーク・サイバーセキュリティの求人。情報セキュリティや全社NWについての情報システム部門内での要求をかなえるため設計~運用を行います。

日頃からともに働いている部門内の各担当者からの要求改善から初めていただきます。業務への取り組み具合に応じて、より大きな役割や、より広いIT領域の業務をお任せしていきたいと考えています。

部内には、複数のエンジニアが所属しています。グループのミッションを達成することを目標とし、スキル、ご経験により最適な役割から担当範囲を広げていただきます。

【配属部門/グループミッション・業務】
・ 情報機器・ソフトウェア及び情報インフラの企画、整備と保守・運用管理に関する業務

・ 情報システムに関する年度設備投資計画と経費予算の立案・管理に関する業務

・ 各部の IT 自主管理の支援に関する業務

・ 情報技術の動向調査と適用検討

・ 社内外データの授受および処理に関する業務

・ データの保管管理に関する業務

・ 情報セキュリティ管理推進に関する業務

・ 情報コンプライアンス推進に関する業務

・ グローバル情報システム統制に関する業務

年収(円) 464万~800万
月給(円) 24.1万~42万
掲載日:2025.06.20
掲載期限:
お仕事No.19576
【製造業ホールディングス企業/社内SE】グループ企業10社のDX推進・IT統括 *土日休み・完全週休2日制
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

『製造業ホールディングス企業』社内SE(DX推進・IT統括)


10数社からなるグループであり、IPOを目指してます。 
DX推進をさらに進めるため、社内SEとして先任者を探しています。

人事総部に配属され、下記業務を行います。
ホールディングスの従業員数:30~50名規模

●PC・スマートフォン等情報機器の導入・日常管理
●社内システム(クラウドサービスがメイン)管理
●PCキッティング
●社内ヘルプデスク(情報機器の障害への対応・ユーザーサポート・情報機器導入の相談対応・ユーザーサポート)業務
●PC等の情報資産管理
●各システム会社とのやり取り
●コーポレートサイト維持管理のフォロー

現在は、主に人事総務部の数名が担当している業務を引き継ぎ
ブラッシュアップいただくイメージ

【今後お任せしたい業務】
●新規システム・アプリ導入時のサポート
●VPN構築
●グループ各社のERPや生産販売システム等の管理       
●グループ各社の情報資産管理
●accessを使用している会社の解析と改修
●グループ各社のシステム問題点洗い出しと改善
●監査法人のシステム監査対応


【企業について】
後継者不在などの課題を抱える中小企業を対象にM&Aによる事業継承を行い、人材・設備・ITへの投資を推進することでその経営を支援する事業を行っております。

年収(円) 500万~700万
月給(円) 41.71万~58.59万
掲載日:2025.06.20
掲載期限:
【AWSクラウド基盤設計/部品メーカー】大手企業で社内SE*情シス配属
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 30~17 : 20
勤務地 愛知県尾張地区
業務内容

大手自動車部品メーカーの情報システム部門にてインフラエンジニアの求人。情報セキュリティへの社内対応、社外団体活動の活動対応及び、全社共通クラウド(AWS)基盤の企画、設計~構築までの業務をお願いします。

部内には、複数のエンジニアが所属しています。グループのミッションを達成することを目標とし、スキル、ご経験により最適な役割から担当いただきます。

【配属部門/グループミッション・業務】
・ 情報機器・ソフトウェア及び情報インフラの企画、整備と保守・運用管理に関する業務

・ 情報システムに関する年度設備投資計画と経費予算の立案・管理に関する業務

・ 各部の IT 自主管理の支援に関する業務

・ 情報技術の動向調査と適用検討

・ 社内外データの授受および処理に関する業務

・ データの保管管理に関する業務

・ 情報セキュリティ管理推進に関する業務

・ 情報コンプライアンス推進に関する業務

・ グローバル情報システム統制に関する業務


■役割
業務への取り組み具合に応じて、より大きな役割や、より広いIT領域の業務をお任せしていきたいと考えています。メンバーは約10名体制で、製造部門連携やグローバル全社を守るネットワークを強化を目標とし、ゆくゆくはチームを牽引していただきたいです。

年収(円) 464万~800万
月給(円) 24.1万~42万
掲載日:2025.06.19
掲載期限:
お仕事No.00110
【システムエンジニア】製造業向け基幹システム開発/Java
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 岐阜県岐阜市以外
業務内容

✅製造業向け基幹システム開発

 ➡顧客先の情報システム部に常駐、設計~開発支援をお任せします

 

[言語]Java

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 475万~554万
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.19
掲載期限:
お仕事No.19481
【製品デザイン会社/EVシステム受託SE】憧れのモーターサイクル事業向けシステム開発
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 00~17 : 00
勤務地 関西京都府、大阪府、兵庫県
業務内容

プログラム開発経験1年程度の方も応募可能!初年度の有給は22日付与&コアタイムなしのフレックスタイムで残業少なめ(月に20時間程度)!

大手重工業グループのプロジェクトを手掛ける企業にて受託SEの求人。
複数名募集のチャンスです!

モーターサイクルや汎用エンジンのコネクティッドシステム構築を担当します。

■コネクティッドシステム
バイクとスマートフォンを連携するシステムです。
スマホアプリ、AWS、Pythonの技術開発経験を活かすことができます。

■業務
・システム設計
・プログラム開発
・運用開始後のシステム保守

また、利用する開発技術の選定や標準化に携わることも可能です。

将来的には、お客様の要望を聞き、企画・提案するところまで携わることができる非常にやりがいのあるポジションを目指すこともできます。

 

 

年収(円) 463万円~568万円
月給(円) 25.8万円~31.6万円
掲載日:2025.06.18
掲載期限:
お仕事No.00118
【ソフトエンジニア】電動エアコンプレッサのソフト開発/AUTOSAR
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅電動エアコンプレッサのハード変更に伴う開発をお任せします。

✅基本設計、詳細設計、製造、テストの幅広い工程をお願いします。

 

 [ソフト]BSW

 [プラットフォーム]AUTOSAR

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 514万~594万
月給(円) 42.9万~49.5万
掲載日:2025.06.17
掲載期限:
【未経験可!】市役所内でPC周辺の運用・保守
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県尾張地区
業務内容

✅市役所内でPC周辺の運用保守業務をお任せします!

・職員向けヘルプデスク

・PCキッティング(OS更新等)

・不具合や操作等に関する問合せ対応

・PC廃棄、修理対応、ベンダー入退室管理

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 356万
月給(円) 29.7万
掲載日:2025.06.13
掲載期限:
お仕事No.00116
【商社向けシステム│ローコード開発】Outsystems
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅商社向けシステム開発

 ➡複数の小規模システムを対象に要件定義~保守対応をお任せします!

 [プラットフォーム]Outsystems

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 435万円〜514万円
月給(円) 36.3万~42.9万
掲載日:2025.06.13
掲載期限:
【インフラの運用設計】Azure
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅インフラエンジニアとして【IoT基盤の構築に伴うインフラの運用設計】をお任せいたします

✅業務ではAzureを使用します

✅勤務地は丸の内駅から徒歩圏内のクライアント先です!

✨弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度、ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます✨

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 633万円〜712万円
月給(円) 52.8万~59.4万
掲載日:2025.06.13
掲載期限:
お仕事No.00100
【現行システム環境バージョンアップ】 Java JavaScript
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県三河地区
業務内容

✅現行システム環境バージョンアップ

 ➡アプリの改修

 ➡ストレートコンバージョン

 

 [言語]Java、JavaScript

 

 ✨弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度、ロクロクプラスの66社員(プロフェッショナル社員)としてご活躍いただきます✨

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 475万円〜554万円
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.11
掲載期限:
【通信系システムテスト・開発】C言語
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅通信系システムの更改対応を行っていただきます。

  製造~テストをおまかせします。

  (総合テスト実施がメインとなります)

 

 [言語]C言語

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 475万円〜554万円
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.11
掲載期限:
お仕事No.00102
【製造業向け生産管理・原価管理システム開発】C#
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県尾張地区(海部・知多)
業務内容

✅製造業向けのシステム開発・設計をお任せします。  

 ➡生産管理システム、原価管理システム、生産準備のシステム 等。 

 

 [言語]C#

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 475万円〜554万円
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.11
掲載期限:
お仕事No.00103
【不動産向けWebシステム構築】C#
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

栄駅から徒歩圏内のクライアント先にて【不動産会社向けのWebシステムの構築におけるプログラミング】をお任せいたします。

言語は【C#】を使用します。

 

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  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 316万円〜356万円
月給(円) 26.4万~29.7万
掲載日:2025.06.11
掲載期限:
お仕事No.00104
【自動車メーカー向け需給システム開発】Java
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅大手自動車メーカー向けの需給システムの再開発  

 ➡製造~テスト~導入のフェーズをお任せします

 

 [言語]Java

 

✨弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

 

ロクロクプラスの66社員(プロフェッショナル社員)としてご活躍いただきます✨

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 475万円〜554万円
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.11
掲載期限:
お仕事No.00105
【製造業向け業務アプリ開発】Outsystems
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県三河地区
業務内容

ローコードツールを使用した業務アプリケーションの開発をお任せします!

開発プラットフォームはOutsystems、PowerPlatformです。

 データベースはoracleを使用します。

 

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ロクロクプラスの66社員(プロフェッショナル社員)としてご活躍いただきます✨

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 396万円〜475万円
月給(円) 33万~39.6万
掲載日:2025.06.11
掲載期限:
お仕事No.00106
【電力会社向け次世代CIS(MZ-CIS)開発】 Java
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 30~17 : 30
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

システムエンジニアとして、電力向け次世代CIS(MZ-CIS)開発をお任せします!

 ①電力向け販売系業務(契約/検針/料金計算/請求)のシステム開発

 ②請求についてはスクラッチ開発(一部パッケージは据え置き)

 ③主にパッケージとの接続部分(DB周り)の開発、原稿機能改善、機能移管

 

[言語]Java、COBOL

[FW]Struts

[その他]NetCOBOL

 

✨40代、50代の方活躍中✨

 

✨弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

ロクロクプラスの66社員(プロフェッショナル社員)としてご活躍いただきます✨

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  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

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② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 435万円〜514万円
月給(円) 36.3万~42.9万
掲載日:2025.06.11
掲載期限:
お仕事No.00107
【調達系システム 新規画面開発】HTML、CSS、JavaScript
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

✅調達系システム開発をお任せします

 ➡WEB画面のテンプレート開発を伴う新規画面開発(設計~結合テスト)

 ➡Web画面、バッチの設計、開発、テスト

 

[言語]HTML、CSS、JavaScript

[FW]ASP.NET、Vue.js

 

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ロクロクプラスの66社員(プロフェッショナル社員)としてご活躍いただきます✨

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 435万~475万
月給(円) 36.3万~39.6万
掲載日:2025.06.10
掲載期限:
【運用・保守】地方自治体の業務システム
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~17 : 30
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

栄駅から徒歩圏内のクライアント先にて運用・保守の業務をお任せします。

 

✅地方自治体の業務システムの運用保守

 ➡制度改正等のシステムリリース対応

 ➡問い合わせ対応

 

[OS]Windows

[DB]Oracle

 

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 435万~475万
月給(円) 36.3万~39.6万
掲載日:2025.06.10
掲載期限:
【運用・保守】大手自動車メーカー向けシステム
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県三河地区
業務内容

大手自動車メーカー向けシステム運用・保守をお任せします。

具体的には【業務系システムの維持保守】【バッチ処理】を行っていただきます

 

[言語]COBOL、PL/1

 

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 514万
月給(円) 42.9万
掲載日:2025.06.10
掲載期限:
お仕事No.00111
【ファイル授受システム開発】 Java
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

お任せする業務としては、

✅ファイル授受システム開発

 ➡フェーズ:設計、製造、テスト

になります。

 

[言語]Java

[FW]SpringFW

  

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 475万~554万
月給(円) 39.6万~46.2万
掲載日:2025.06.10
掲載期限:
お仕事No.00112
【物流会社向けパッケージシステム改修】 Java
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

名古屋駅から徒歩圏内のクライアント先にてシステムエンジニアとして下記業務をお任せします。

 

✅物流会社向けパッケージシステム改修

 ➡倉庫パッケージシステムのマイグレーション

 ➡フェーズ:基本設計~詳細設計~改修~単体テスト

  

[言語]Java

 

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

 

ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

 

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 475万~514万
月給(円) 39.6万~42.9万
掲載日:2025.06.10
掲載期限:
お仕事No.00113
【自動車会社向け制御系システム開発】 Java/Python
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度【ロクロクプラスのプロフェッショナル社員】として下記の業務をお任せします!

 

✅自動車会社向け制御系システム開発  

 ➡詳細設計~製造~テスト  

 

 [言語]Java、Python   

 

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

 

ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

 

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 514万
月給(円) 42.9万
掲載日:2025.06.10
掲載期限:
お仕事No.00114
【販売管理システムの再構築】AS/400
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

丸の内駅から徒歩圏内のクライアント先にて《販売管理システムの再構築》をお任せいたします。

ご担当いただくフェーズは基本設計~詳細設計~製造~単体テストになります。

 

 [言語]RPG、Java

  

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

 

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪

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年収(円) 514万
月給(円) 42.9万
掲載日:2025.06.09
掲載期限:
【システムインテグレーター/インフラエンジニア】未経験OK!ITインフラの運用・保守/クラウド環境の構築
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 30~17 : 30
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

「システムインテグレーション&コンサルティング企業」
 インフラエンジニア|ITインフラの運用・保守

 

お客様のITインフラ環境は、クラウド技術の導入が加速しており、新しい技術への対応が求められています。
ITやPCが好きで、クラウド分野で活躍したいという想いのある方を歓迎します!

経験豊富な先輩エンジニアが丁寧に指導しますので、実務未経験の方でも着実にスキルアップすることが可能です。

まずは、ITインフラの運用・保守の基本からスタートし、将来的にはクラウド環境の構築にも携わっていただきます。

〈具体的な業務内容〉
・オンプレミス環境からクラウド環境への移行作業のサポート
(クラウド:AWS、Azure、GCP、Garoonなど)
・各クラウドのシステム構築における設定、テストの補助
・データ移行作業の実施、検証
・各種手順書、構成図などのドキュメント作成補助
・その他、クラウド移行プロジェクトに関する技術的なサポート業務

年収(円) 350万~
月給(円) 23.1万~52万
掲載日:2025.06.04
掲載期限:
【システムインテグレーター/導入コンサルタント】ネットワーク・サーバ設計・提案*土日祝休み*新栄
雇用形態 正社員
勤務時間 08 : 30~17 : 30
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

「システムインテグレーション&コンサルティング企業」
 ネットワーク・サーバ対応の導入コンサルタント

お客様のIT環境はクラウド技術の導入やセキュリティ対策の強化がますます重要になっています。
このような状況を踏まえ、お客様の多様なニーズに対応し、最適なソリューションを提供できる方を募集いたします。


≪具体的な業務内容≫
・クライアントのネットワーク、サーバー環境の現状分析・調査
・クライアントのニーズに合わせた最適な商材の選定、提案資料作成
・ネットワーク、サーバーの基板の設計・構築
・AWS、Azure、GCP、Garoonなどのクラウド環境における設計・構築
・EDR/MDRをはじめとするセキュリティソリューションの提案、導入支援
・営業担当と連携した技術的な説明、顧客折衝

お客様との基本的な折衝は、専任の営業担当が行うため、課題の分析や商材の選定・提案に集中できる環境です。


これまでに培ってきたネットワーク・サーバーの知識と経験を、クラウドとオンプレミスの両面から活かし、より多くのお客様の課題解決に貢献しませんか?

AWS、Azure、GCP、Garoonなどのクラウド環境への移行が求められる中、貴方の知識と技術力で、お客様のクラウドジャーニーを成功に導いていきましょう。

年収(円) 350万~
月給(円) 23.1万~52万
掲載日:2025.06.04
掲載期限:
自動車アフターサービスのシステム維持運用◇Java◇JavaScript
雇用形態 正社員
勤務時間 09 : 00~18 : 00
勤務地 愛知県名古屋市内
業務内容

自動車アフターサービスのシステム維持・運用をお任せします。

具体的な業務としては、

 

 ➡既存システムの維持・運用業務

 ➡エンドユーザー部門からの要望・問い合わせ対応

 ➡アクセスログ、データ登録件数の集計

 ➡脆弱性対応(バージョンアップ対応)

 ➡会議参加、議事録作成

 

がございます。

 

 [言語]Java、JavaScript

 [その他]AWS

 

弊社独自のITエンジニアとしての特別な制度

ロクロクプラスのプロフェッショナル社員としてご活躍いただきます。

 

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66+(ロクロクプラス)とは?

 

  ~エンジニアベスト~ 

 

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『ITエンジニアの満足』を追求し辿り着いた

『エンジニアベスト』の高還元型SESの制度です! 

 

①長期安定&多様な案件  

◎長期間の開発プロジェクト中心で安定  

◎組込み、オープン系からインフラまで幅広い案件で成長可能! 

 

② 高還元型SES制度【66+(ロクロクプラス)】  

◎初年度から還元率66%!  

◎5年目には最大70%、さらにスキルアップで80%以上も可能  

◎明確な評価基準に基づき、努力が直接給与に反映されます  

※請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ! 

 

③ランク制度/スキルに応じた公平な報酬を支給  

◎66社員:還元率66%~70%   

 経験 1~3年程度、技術的な評価基準を満たす方  

◎66社員S: 還元率71%~80%   

 経験 3~10年程度、技術的な評価基準を満たす方、プロジェクトマネジメントやプレゼンテーションスキルの基準を満たす方  

◎66社員SS :還元率81%以上   

 経験 10年以上、最高レベルの技術的スキルと問題解決能力の基準を満たす方、チームマネジメント能力の基準を満たす方

 

④エンジニアファーストの環境 

◎自分の業務に専念できる明瞭な給与体系  

◎スキルアップと継続就業が給与に還元される仕組み

 

「案件や開発内容に興味のある方」

「ロクロクプラスの制度に興味をお持ちいただいた方」

 

【会社紹介】

ロクロクプラス制度を作った弊社はディプロス株式会社です。

ディプロスは今年、25周年を迎えたITエンジニアを始め、クリエイティブ業界に特化した企業運営を行っています。

 

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年収(円) 396万~475万
月給(円) 33万~39.6万
掲載日:2025.05.30
掲載期限:
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