dipross 正社員のお仕事をお探しの方

お仕事を探す
NEW
エンジニア
PG/SE
お仕事No.17910
【正社員/東京都新宿区/エンジニア(SE)】面接1回!新宿御苑駅より徒歩*SE経験生かしてPL目指そう!上流工程案件多数!*java*C#*.net*SAP*ABAP*完全週休2日制
おすすめ POINT
―――――――――――――
◆希望を考慮したアサイン◆
―――――――――――――
時期やスキルを考慮した上で、基本的にはあなたの希望に沿ってプロジェクトを決定。大手企業を中心に、数名のチームでの参画となります。現状は案件にはよりますが、受託・外部ともにほぼリモートでの業務となっています。

――――――――――
◆直接受託案件多数◆
――――――――――
長年取引のある大手企業をメインに、企業・官公庁など業界問わず直接受託の開発案件が多数あります。直接取引なので受注前段階でお客様への直接提案が可能!よりエンドユーザーに近い位置で積極的な提案が可能です。

―――――――――――――――
◆DXなど幅広い経験が積めます◆
―――――――――――――――
DXを始めとするデジタルソリューション、さらには「農業×IT」など今注目の領域も視野に入れており、最先端の技術に触れられるチャンスが豊富にあります。1つの業界に絞らず、多様な領域に対応しているので幅広いスキルを身に付ける事が可能。大手企業と共同する研究開発案件などもあり、将来的にはあなたが希望する領域へのチャレンジも可能です!
応募要項
雇用形態 正社員
職種 PG/SE
応募資格 【必須条件】
●下記いずれかの言語を使用したSEとしての業務アプリ開発経験が3年以上ある方
 └Java、C#.net
◎オープン系アプリ開発のご経験のある方は即戦力候補です!
◎Webアプリ開発経験のみの場合でも、Javaでの開発経験があればご応募可能です!
-------------------
【歓迎条件】
●SalesforceやSAPによる開発経験のある方
-------------------
業務内容

システム開発企業にてシステムエンジニアの求人です。

『SE』として以下の業務をお任せいたします。

<主な業務内容>
社内での受託開発案件や外部プロジェクト案件に携わっていただきます。

◎社内受託プロジェクト
・官公庁や大手企業様向けの基幹システム開発、保守業務
・中小企業様向けの基幹システム開発 など、様々な業務システムの開発

◎社外プロジェクト
・常駐先の大手企業での基幹システムの開発、保守業務など

★ゆくゆくは、PM・PLとしてプロジェクト管理やメンバー教育などに携わるチャンスあり!
★上流工程に携われる&トレンド技術や最新技術に触れるチャンスあり!
★開発言語はjava、C#.net、SAP(ABAP)など。オープン開発経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます

 

<案件事例・プロジェクト事例>
■公的教育機関向けシステム
【フェーズ】顧客折衝~構築、開発
【期間】1年
【人数】5名
【OS】Windows
【開発言語】C#.NET

■大手商社向け基幹システム
【フェーズ】開発、運用保守
【期間】長期
【人数】7名
【OS】Windows
【開発言語】ABAP

■おしぼり業向け基幹システム
【フェーズ】要件定義~開発、運用保守まで
【期間】長期
【人数】10名
【OS】Windows
【開発言語】C#.NET

 

 

使用言語・
ソフト
ava、C#、.net、SAP、ABAPなど
勤務地 関東東京
勤務地備考 東京都新宿区
※新宿御苑駅より徒歩7~8分
※曙橋駅より徒歩9~10分
※四谷三丁目駅より徒歩11~12分
勤務時間 09 : 00 ~ 18 : 00
勤務時間備考 ・定時制:実働8時間/日(9:00-18:00)
 ※ご希望を考慮した上、アサイン先を決定していきます
残業 月平均14時間程度
※残業手当は全額支給します
年収(円) 350万~
年収備考 ※上記年収額には想定の残業代と諸手当を含みます
※前職給与、経験・能力、ポテンシャルなどを考慮の上、優遇致します。
※交通費支給(月5万円まで)
■賞与年2回(7・12月)
■昇給年1回(4月)

【その他の手当】
役職手当、プロジェクト手当、住宅手当、家族手当

【 年収例 】
27歳/420万円
35歳/540万円
40歳/650万円
45歳/700万円
福利厚生 【福利厚生・手当】
■交通費支給(5万円迄/月)
■賞与年2回(7・12月)
■昇給年1回(4月)
■退職金制度
■家族手当(扶養の子がいる場合に限る)
■社内表彰制度
■社員旅行
■産休育児休業制度
■住宅手当(支給要件に該当する場合に限る)
■資格取得一時金制度 (3万円~)
 ┗例:基本情報技術者試験3万円、応用情報技術者試験8万円

【その他の手当】
役職手当、プロジェクト手当、住宅手当、家族手当

【社会保険】
厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険
企業情報
職場環境 20代半ばから30代前半の方を含む幅広い年代の方が多く活躍されています。

<会社紹介>
4社から構成されるグループに属する、システムコンサルティングやソフトウェアの開発を行っている企業です。グループ内の各4社がそれぞれが積み上げてきた実績とノウハウを共有しながら事業を展開することで、グループとしての相乗効果を発揮しています。設立以降、Sierとして35年以上の長い歴史を持つ当社。長年に渡り官公庁や多くの大手企業様からお引き合いを頂き、多様な業界の開発を担っております。

<身につくスキル&ノウハウ>
◆◆◆希望と適性に合わせたスキルを身に付けられます!◆◆◆
当社には「人が主役」という経営理念があります。社員1人ひとりの可能性を高めることが魅力あるサービス提供に繋がると考え、社員の育成・成長促進に注力。教育制度に関する予算を多く用意するなど、業界内でもトップクラスのスキルアップ支援を実施しています。

★例えば…
・本人が希望するスキルアップのための書籍費用購入費&セミナー参加費用を会社が全額負担
・業務に役立つなら英会話などもサポート対象!
・自己啓発に関するセミナーなども一部or全額補助あり
など、それぞれが希望するスキルアップを支援し、成長を支えています!

◆◆◆多くのジャンルを網羅するEラーニングあり!◆◆◆
ネット環境があれば250種のビジネスコンテンツをいつでもどこでも自由に学ぶことができます!

★例えば…
管理・監督者教育、マネジメント、ものづくり、営業・販売・サービス、顧客満足、健康・メンタルヘルス
など、自分が学びたいことや興味のあるジャンルを個人のスマホやPCから自主的に受講可能です!

<キャリアアップのサポート制度>
◆◆◆PG⇒SEを目指したい方は大歓迎!◆◆◆
PGからSEへの転向実績も豊富にあり、希望のキャリア形成を後押しします!「プログラマー」「システムエンジニア」「上級システムエンジニア」と順を追ったキャリアを積むことができ、その後は個人の適性と希望を考慮したキャリアステップを設定。「経営志向」「プロマネ志向」「技術志向」と方向性を大きく3つに分けて、経営を志向する方であれば知識を広げたゼネラリスト、プログラミング一筋の技術志向の方であれば技術を追求したスペシャリストも実現可能です。
受動喫煙
防止事項
屋内全面禁煙
その他

選考フロー:書類選考→最終面接→内定
※性格検査(オンライン)あり/面接日までに実施

試用期間:あり 3ヵ月(期間中の条件の変更はありません)

<働きやすさ、どういう働き方ができるか>
◆◆◆個々に合わせた成長プロセスをたどれます◆◆◆
「PMを目指したい」「oracleを学びたい」「Javaのスキルアップがしたい」「AWSを学びたい」など、1人ひとりの適性や希望に合わせてキャリアパスを設定していきます。また、それぞれのエンジニアが今後必要とするスキルや知識を習得するためのセミナー受講や研修など、個人単位~数名単位で外部講習を受講できる機会を設けています。

◆◆◆スピード感のあるキャリアップも可能◆◆◆
当社は社歴よりも、意欲とスキルを重視。経験が浅かった若手社員も入社3年目には小規模案件のリーダーとして活躍できるなど、実力次第でスピード感のあるキャリアアップが可能です。将来的にはPM・PLとしてプロジェクト管理やメンバー教育などに携わるチャンスもあり、意欲のある方にはどんどんお任せしていく環境です。

◆◆◆資格を取得して更なるスキルアップを目指せる!◆◆◆
現在の業務に必要な資格はもちろん今後役立ちそうな資格や、いま自分が興味のある資格でもスキルアップに繋がる資格の取得は全て大歓迎!ITベンダーのIT系の資格から簿記まで、180種以上の資格を対象にお祝い金を支給しています。

img

お気軽にお問い合わせください。

ディプロスのサービスに関するご質問、お仕事探し、求人のご相談など、
お客様からのお問い合わせを受け付けております。
どんな些細なことでも構いません。下記のフォームからお気軽にお問い合わせください。