| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | PG/SE |
| 応募資格 | 【必須スキル】 実務経験１年以上（1言語1年以上の開発フェーズ） ※入社日時点で1年以上のご経験が見込まれる方も含みます。 【歓迎スキル】 ・DB経験のある方 ・設計フェーズ以降からのご経験がある方 |
| 業務内容 |
★平均残業時間8.3時間 ＆ 平均年齢31.8歳(男女比7:3) ＆ 年間休日129日 ＆ テレワークOK★ 大企業にステップアップするIT企業です。 成長企業で働く喜びを感じながら成長できる環境があります。
★プライム企業取引多数、上流工程OKでキャリア形成★ 上場・大手企業の取引割合が高い当社では上流工程からしっかり経験できます。 ＊社員の声「プライム案件が多く、厚生労働省からホワイト企業の認定を受けている点に魅力を感じ転職をいたしました。」
★あなたにプロジェクトの決定権あり★ 営業先3300社・事業所があるため、多種多様なプロジェクトが多数集まる企業。 ＊社員の声1「色々な開発の色々な工程に携われるので様々な選択肢から自分の希望するキャリアパスが実現できる。」 ＊社員の声2「非常にバラエティに富んだ仕事内容があり、自分のスキルを最大限に活かせる環境だと感じています。」
★キャリアアップに応じた適切な報酬制度★ キャリアやスキルを適正に評価し給与へ反映します。 ＊社員の声「評価制度について全社員で話し合ってどんな仕組みが良いか考え、社員の考えや思いを吸い上げようとしてくれており、そういった部分についてとても魅力を感じます。」
★厚生労働省認定ホワイト企業-残業時間8.3H★ 当社はIT業界初の3期連続で厚生労働省よりホワイト企業と認定されました。 ＊社員の声「エンジニアとして、人間として成長できる会社だと感じており、改めてライフワークバランスが整ったホワイト企業だと感じている」
＜プロジェクト事例＞
★自社プロダクト「Qちゃん」、自社サービス「みつもり代行・検証」★ Qちゃん：IT品質管理システムとして品質の見える化を実現する製品 ＊社員の声「自社製品開発にも積極的に取り組んでおり、成長するために挑戦的な戦略をとる社風にも魅力を感じています。」
★コミュニティのある組織★ システム開発以外にも趣味、多種多様なイベント単位でのコニュニティーがあります。 ＊社員の声「一人ひとりの距離感が近く、仕事だけでなく私生活や趣味の話などで盛り上がれる。」
★社長・取締役になれる最高峰のキャリアパス★ グループ企業を展開しており、これまで15名以上の取締役を輩出してきました。
★人生設計サポートで将来安心★ ◎確定拠出年金 老後資金問題対策、結婚、出産、マイホーム購入などのライフイベントのための財産形成を支援。 ＊社員の声「老後を考えた長く働き続けられる制度があり、様々な面で安心できる環境が整っている。」 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市内 |
| 勤務地備考 |
【名古屋支社】 名古屋市中区栄 ※地下鉄東山線・名城線「栄駅」、名鉄瀬戸線「栄町駅」徒歩1分 【就業場所】 プロジェクト先・事業所 |
| 勤務時間 | 09 : 00 ～ 18 : 00 |
| 勤務時間備考 | （実働8時間） |
| 残業 | 月平均8.3時間 |
| 休日 | 土日祝 |
| 休日備考 |
年間平均休日日数129日 その他の休日・休暇： ◆完全週休2日制（土・日）◆祝日◆GW休暇◆夏季休暇◆年末年始休暇◆年次有給休暇◆慶弔休暇◆介護休暇◆子の介護休暇◆産前産後休暇◆育児休暇◆アニバーサリー休暇◆裁判員休暇◆その他、特別休暇 ※年次有給休暇の取得は70%以上の取得を目標にしています。 |
| 年収（円） | 400万～800万 |
| 年収備考 |
モデル年収:28歳（経験3年）／500万円 33歳（経験11年）／700万円 40歳（経験14年）／1200万円 賞与備考：4月・8月・12月 昇給備考：4月 |
| 月給（円） | 28万～50万 |
| 月給備考 | 【内訳】基本給：212,000円～、固定残業手当：50,000円～（30時間分）、住宅手当：18,000円～ |
| 福利厚生 |
【福利厚生】 固定残業代詳細：30時間分の時間外手当として50000円を支給 通勤手当詳細：全額支給 家族手当詳細：配偶者、子の人数に応じて支給 住宅手当詳細：家賃の金額に応じて支給 その他手当・詳細、福利厚生： ＜財産形成特化の福利厚生＞ ○確定拠出年金（★） ○積み立てNISA（★） ○老後資金補助養老保険（★） ○従業員貸付金制度 ○一般財形貯蓄 ○財形年金貯蓄 ○財形住宅貯蓄 （★）会社が社員へ掛け金を拠出。 ◆昇給年1回（4月）◆賞与3回（4月、8月、12月）◆拠点目標達成報酬 (10月に＋αで支給)◆交通費全額支給◆社会保険完備◆住宅手当（家賃額に応じて支給）◆家族手当（配偶者、子の人数により支給）◆残業手当◆役職手当◆生涯設計手当◆Cloud手当◆業務手当◆在宅勤務手当◆NISA奨励金◆独自医療補助◆子供保育料補助◆健康診断補助手当◆退職金制度◆慶弔金制度◆資格取得報奨金◆書籍購入補助◆社内書籍貸出制度◆介護保険◆産休・育児休暇制度◆勤務時間インターバル制度◆デジタル一眼レフカメラ貸し出し制度◆ランチミーティング◆サークル活動支援費◆エンジニア紹介制度◆災害一時援助金◆課（グループ）活動支援費◆ストレスチェック実施制度◆メンタルヘルス対策制度◆飲み会費用補助◆インフルエンザ予防接種補助制度◆ベネフィット・ステーション◆入社に伴う引越し手当◆サークル規程◆チーム旅行 |
| 職場環境 |
従業員数：360人 男女比＝7：3 【社員の声】 ・自分の経験や考えを活かして仕事ができそうとワクワクしていました。 ・社員の方や先輩方がとても良い人たちで、何かあるととても親切に答えて下さります。 ・社員の平均年齢が若いため、社員間のコミュニケーションを取りやすいです。 ・福利厚生に社員の意見も取り入れるなど、会社と社員の距離感が近いです。 ・セミナー受講や受験料補助など、資格取得・スキルアップのためのサポートが手厚いです。 |
|---|---|
| 受動喫煙 防止事項 |
屋内全面禁煙 |
服装備考：プロジェクトによりスーツ、オフィスカジュアル等指定有
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・その他（詳細は右側備考へ記載）（就業先エリアのプロジェクト先による）、就業範囲・・・派遣先業務全般(詳細は就業条件明示書で明示する）
